国内最速納期を追求するプリント基板製造メーカー

教育・研修

教育・研修

最先端の装置にだって松和産業の未来は託せない

どんなに最先端の装置や設備にも賞味期限があります。
つまり、20年後の松和産業をつくるのは、松和自慢の最新設備の数々ではなく、そこにいるスタッフの一人ひとり。
だから、松和産業ではスタッフの教育にはとりわけ力を入れています。
新入社員教育はもちろん、日々更新される業界の技術革新を追うため、毎年、教育到達度確認試験を社内で実施。
企業は人なりの信念のもと、米百俵の精神で、長期展望に立った人材育成をおこなっています。

  • 新入社員教育
  • プリント配線板製造技能士検定教育
  • 電子回路営業士検定教育
  • 5S教育
  • 教育到達度確認試験
  • チーム勉強会
  • その他の教育

新入社員教育

会社方針、会社の仕組み、職場のマナーなど社会人としての基礎を1週間学んだ後、 現場実習に入ります。 およそ2ヶ月の現場実習では、プリント基板製造のすべての現場をローテーション。 先輩とのコミュニケーションを通じ、プリント基板製造のイロハを学びます。

新入社員教育

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プリント配線板製造技能士検定教育

モノづくりの分野を対象とした、技術・技能の水準を証明する国(厚生労働省)が

定めた実施計画に基づき職業能力協会が実施する検定資格です。
松和産業では製造スタッフの資格取得を積極的に支援。実技指導のほか
ペーパーテストなど資格取得に向けた勉強会を実施。
毎年4〜5名が受験。現在、1級技能士が11人、2級技能士が19人在籍しています。

※2015年3月現在

プリント配線板製造技能士検定教育

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電子回路営業士検定教育

社団法人日本電子回路工業会がプリント基板の営業従事者における職業能力を認定する公的資格取得を営業・業務スタッフに奨励しています。
基板の設計・部品・実装など、営業として必要な内容のほか、安全衛生や企業としての規格、手形など多岐に渡り学んでいきます。
松和産業では現在、8人の1級営業士が在籍しています。

※2015年3月現在

電子回路営業士検定教育

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5S教育

モノづくりの現場には欠かせない整理、整頓、清掃、清潔、躾を徹底するための
5S教育をおこなっています。5Sの意義を伝えるのはもちろんのこと、5Sパトロールも実施。 職場環境の改善を図ることで、職場環境の美化のみならず業務効率化、職場の安全性向上などに貢献しています。

5S教育

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教育到達度確認試験

技能士として、さらなる技術の向上をめざし毎年、教育到達度確認試験を、
自社の取組みとして実施しています。 スタッフ主導で勉強会を実施。
ペーパーテストや技能検定を設け、日進月歩の技術を学んでいます。

教育到達度確認試験

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チーム勉強会

機械検査チーム、外形加工チームなど松和産業では、各部署がチーム単位で活動しています。 それぞれのチームで勉強会を実施。各自が持ち回りで、品質向上や効率向上などの業務に関わる研究テーマを発表し、日々研鑽に励んでいます。

チーム勉強会

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その他の教育

社外セミナーや通信教育など、各自が受講したい講座を申請し、承認が下りれば、
受講費用は全額会社が負担するほか、安全教育や、材料メーカー・装置メーカーの主催する講習会への参加など各種教育制度が充実しています。

これまで受講した主な講座

これまで受講した主な講座

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